非固定賃金も入れてください!

2019.07.04

【算定基礎届 記入の注意】

 ー社内で書類を作成中のご担当者様へー


 算定基礎届に書く金額

 4,5,6月に支払った
【固定的賃金】と【非固定的賃金】を足した金額

 
 今まで理解が間違っていたかしらとご質問を
耳にしたので、念のため掲載しました。


固定的賃金:基本給(月給、週給、日給など)

非固定的賃金:諸手当(残業手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、役付手当、休業手当等)

詳しい事は添付資料のP11ページをご参照ください。

 私に実際あったお話です。
 4月の異動で、6か月分の通勤手当が18万に
なりました。あわせて、3月に異動前で残業をした事もあり残業手当が4万ほどになりました。

計算をしたら1月分4万以上あがり保険料の等級が3等級あがってしまったんですね。

通勤手当も残業手当(固定的残業代除く)も
【非固定的賃金】となります。

ですから、エピソードの一つとして印象に残ると幸いです。


 締め切りまであと6日となりました。
 
 先月15日に算定基礎届の社労士向け講師をした際の資料をつけてあります。

ご活用ください。

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